6 월에 우리는 후보자들에게 투표에 대한 선택을 이해하는 데 도움이되도록 설문지를 작성하도록 요청하기 시작했습니다.
우리의 편집위원회는 8 월 18 일 예비 선거를 기반으로 추정 된 새로운 사무실 보유자가있는 종족에 대해 7 월에 후보자를 인터뷰 할 계획이었습니다. 편집위원회는 해당 종족에서 추천을 고려할 계획이었습니다.
졸업생 베로 비치 고등학교 졸업생 인디언 리버 스테이트 칼리지 AA 학위, 공공 안전에서 SUNY State University의 SUNY State University에 참석했습니다.
12 살 때부터 가족 사업에서 근무했습니다. 베로 비치 아이스 및 저장, 블루 크리스탈 워터, 이어맨 오일 (Earman Oil Co.), Courtesy House Auto/Truck Stop 및 Earman 's Garden Feed and Hay.
나는 1928 년부터 나와 가족에게 많은 것을 준이 커뮤니티에 돌려주기 위해 사무실에 출마했습니다. 평생 거주자이기 때문에 우리가 어디에 있었는지 알고 우리가 어디로 가야하는지, 그리고 모든 혜택을 얻기 위해 올바르게 도착하는 방법을 알 수 있도록 도와주고 싶습니다. 나는 4 년 전에 같은 사무실로 달려 가서 현재 현직과 가까운 경주에서 길을 잃었다. 그 선거 직후에 많은 사람들이 끊임없이 저에게 연락을 취하고 다시 달려 갈 것인지 물었습니다. 이로 인해 현재 커미셔너가 라군, 카운티 건강 보험 비용 및 지난 8 월 에이 자리를 추구하기로 결정한 많은 다른 문제에 대해 현장 위원의 특정 조치와 투표 후에이 카운티와 3 #3의 시민들에게 다시 가져 오기로 결정했습니다.
지금은 카운티 경제, 사업 및 카운티 재정에 대한 Covid-19의 영향이되어야합니다. 영향이 장기 또는 단기가 될 것입니다. 단기간을 희망하지만, 힘든 결정을 내려야한다면, 나는 우리 카운티 전체의 최선의 이익을 위해 힘든 전화를 기반으로 할 수있을 것입니다.
비 COVID-19 문제는 수질과 석호 히스를 다루고, 보장 또는 성장이 "똑똑하고"적절하게 관리되도록하는 것이며, 직원 및 퇴직자 건강 보험을 모두에게 저렴하게 만들 수있는 방법을 찾는 것입니다.
요점에 직접 다가 가기 위해, 나의 상대방은 현재위원회가 위원으로서 완전히 비효율적으로 만들었습니다. 그는 기술적으로 우리 커미션이 80%로 일하고있는 이니셔티브에 대해 두 번 더 투표 할 수 없습니다. 나는 투표에 대한 투표를하지 않고 문제에 대해 플립을 플립하지 않을 것이며, 내가 문제에 대해 어디에 서 있는지 알 수 있듯이 내가 말하는 것을 할 것입니다. 나는 좋은 청취자가 될 것이며 당신의 우려를 나의 우선 순위로 만들 것입니다. 나는 월급이나 개인적인 이익과 만족을 위해서가 아니라 내 봉사를 위해 이것을한다. 또한 공무원이 경력이 아니라 봉사가되어야하기 때문에 선출 된 공무원의 용어 제한을 믿습니다.
NESARC의 이사 및 집행위원회 위원으로 재직했습니다. 국가 멸종 위기에 처한 종 개혁 연합.
Indian River Lagoon Advocate :“Stirlen”의 창립 이사회 멤버 Save the Indian River Lagoon Estuary Now, Inc. A 501C3. Stirlen은 Indian River Lagoon을 복구하고 복원하는 데 도움이되는 빠른 추적 파일럿 프로젝트입니다.
전염병은 우리의 건강과 경제를 위협하고 있습니다. 카운티 커미셔너로서 저는 카운티의 보건부, 카운티 관리자, 지역 사업체 및 지역 비영리 단체와 긴밀히 협력하여 도전을 충족했습니다. 나는 평생 스컬지에서 이것에 의해 제기 된 문제에 대한 해결책을 위해 계속 노력하고 있습니다. 우리가 지금 직면하고있는 것과 같은 비상 사태에는 균형이 너무 많을 때 문제와 경험을 이해해야합니다.
세상은 혼란에 빠졌습니다! 매일 새로운 도전이있는 것 같습니다. 나는 우리의 천국 조각을 계속 보호하고 싶습니다. 카운티 위원으로서의 첫 번째 직업은 시민들이 안전하고 안전하게 보장하는 것입니다. 나는 당신에게 이것을 말하면, 나는 결코 법 집행을하지 않을 것입니다.
세금과 지출을 동결시킵니다. 인디언 리버 카운티의 거의 모든 시민들과 마찬가지로, 카운티는 경제적 인 시대에 직면하게 될 것입니다. 나는 세금 인상이없고 지난 몇 년 동안 지출을 동결하는 정책을 제안했습니다. 나는 시민들이 일자리, 사업, 집, 심지어 삶을 잃는 반면 정부가 단지 즐거운 길을 계속하지 않도록하기 위해 달려 가고 있습니다.
특별한 관심의 통제. 우리가 직면 한 주요 위험은 일부 노조의 요구를 충족시키는 것입니다. 나는 시민들을 보호하는 데 필요한 것을 제공하기 위해 달리고 있지만 노조가 카운티의 일반 기금에 직접 접근함으로써 플러드 게이트를 열지 않기 위해 달리고 있습니다. 내 반대자는 최근 전 대통령이 노조 대통령이 된 과거에 숨어있는 후보자 중 하나입니다. 그는“그들이 원하는 것과 필요로하는 모든 것”을 제공하기 위해 공개적으로 최선을 다했습니다. 당신은 재정적 재해를 원하십니까? 내 상대에게 빈 수표를 제공하십시오.
나는 내년에 우리가위원회로서 우리가 극복해야 할 특히 중요한 결정에 대한 조명을 본다. 당신은 다음을 옹호하겠다는 개인적인 약속이 있습니다.
1. Covid-19 Pandemic으로부터 공동체를 보호하고 시민들의 건강과 안전을 확보합니다.
4. 기업이 다시 운영되고 사람들이 직장으로 돌아 오도록 돕는 데 필요한 일을합니다. 카운티 정부는 규정, 빨간 테이프 및 수수료를 통해 비즈니스 비용을 계속 추가 할 수 없습니다.
5. 우리 아이들을 잊지 마십시오! 우리는 전투와 싸우고 예산에 대해 걱정하는 동안 가장 어린 시민에 대한 책임을 잊을 수는 없습니다. 나는 헌신적 인 어린이 옹호자가 될 것입니다. 어린이 서비스 협의회, 입양을위한 자원 봉사 서비스 및 위탁 간호는 빈곤에 처한 어린이와 가족에게 중요한 영역을 적절하게 해결하는 데 필요한 것들의 표면을 긁습니다. 나는 어린이 위원으로 알려진 것을 자랑스럽게 생각합니다.
경험 : 저는 인디언 리버 카운티가 직면 한 가장 힘든 몇 년 동안 카운티 위원이었습니다. 우리는 대 불황과 허리케인을 물리 쳤다. 우리는 환경에 대한 위협, 건강에 대한 위협 및 기차가 제기 한 안전에 계속 싸우고 있습니다. 우리는 이제 새로운 도전에 직면하고 있으며 이러한 도전에 직면하기 위해서는 내 경험이 필요합니다.
공공 부문 경험 : 저는 비즈니스 소유자와 사업가로서 40 년의 경험을 가지고 있습니다. 19 세의 나이에, 나는 플로리다 일반 계약자 시험에 합격 한 가장 젊은 사람 중 하나였습니다. 나는 개인이 사업을 운영하려고 노력하는 데 직면 한 도전과 어려움을 이해하는 오랜 경력을 가지고 있습니다. 반면에 내 상대는 IRC 직원으로서 유리한 노동 조합 퇴직 패키지로 은퇴했기 때문에 소득 손실을 경험하지는 않지만, 그는 가족과 소기업 소유자가 어떤 일을 겪고 있는지 알고 있다고 주장합니다.
충성도 : 저의 충성은 인디언 리버 카운티 주민들에게입니다. 3 세대 원주민으로서 내 홈 커뮤니티에 대한 나의 사랑은 깊어집니다. 이곳에서 사업을 시작하고 가족을 키우기로 선택한 곳입니다. 상대방의 첫 충성은 그가 대통령으로 일한 연합에 대한 것이 었습니다.
독립적으로 People Verses 특별한 관심사 : 또 다른 차이점은 내 승인 목록입니다. 저의 지지자들은 솔루션 중심이며위원회에서 제가 기부 한 공헌을 이해합니다.
1. 저는 Vero Beach Electric의 FPL과 함께 지칠 줄 모르고 일한 개인의 지원을 받고 있습니다. 예를 들어, Stephen Faherety 박사와 판매를 성공적으로 결론을 내린 많은 사람들이 수백만을 구하는 데 성공했습니다. 반면에 내 상대는 Vero Electric의 판매에 반대하는 사람들의 지원을받습니다.
제 상대는 인디언 리버 카운티에서 헌장 정부를 구하려고 한 사람들의 후원을 받아 보안관을 포함한 공무원을 임명 할 수있는 강력한이자 그룹이 허용됩니다.
3. 나는 구직자이며 지역 세금 기반에 크게 기여하는 기업가들의 지원을 받고 있습니다. 내 상대 목록에는 사업을 부담스러운 수수료와 사업 살인자가 된 규정으로 적재 한 공무원이 포함됩니다.
나는 항상 지구 3위원회 의석에 청렴성과 독립성을 가져올 것입니다. 나는 특별한 관심을 가진“예”사람이 아닙니다. 그렇다고해서 사람들과 어울리지 않는다는 의미는 아닙니다. 그것이 의미하는 바는 반대입니다. 그것은 단지 하나의 작은 그룹이 아니라 전체 커뮤니티에 가장 적합한 것에 기초하여 내 자신의 결론에 도달한다는 것을 의미합니다. 나는 많은 질문을하고 문제를 연구하는 사람입니다. 나는 압력을 받고 있기 때문에 커미션을 가로 질러 오는 고무 스탬프 품목이 아닙니다. 나는 특별한 관심 그룹에 맞서고 사람들을 위해 열심히 일하고 영향을 미치는 개인에게 절을하지 않는 것으로 알려져 있습니다.
제 웹 사이트를 방문하여 광범위한 성과와 이니셔티브 목록을 읽어 보시기 바랍니다. 임기 동안 나는 지역 사회를 보호하기 위해 열심히 노력하고 있습니다. 몇 가지 영역 만 이름을 지정합니다.
1. 저는 주민과 사업을 저축하는 Vero Electric을 판매하는 데 중요한 역할을했습니다. 현지 요금 지불자는 매일 현지 전기 요금에 54,000 달러 또는 2 천만 달러를 절약합니다.
2. Indian River Lagoon Council이 형성되었지만 Indian River County는 투표 회원이 아니 었습니다. 나는 최종적으로 성공하기 전에 인도 리버 카운티를 투표 회원으로 확보하려는 세 가지 별도의 투표 시도를 제시했습니다. (Indian River Lagoon Council은 IRLNEP Lagoon National Estuary Plan을 개발하고 이행 할 책임이 있습니다.이 계획은 석호를 복구하고 복원하는 데 도움이되는 로드맵입니다.)
3. Bethel Creek Flushing Study는 선출되기 전에 저의 목표였습니다. 수년간의 노력과 지역 사회를 지원 한 후 멜버른의 플로리다 기술 연구소 (Florida Institute of Technology)에 적합한 주 승인 자금은 연구의 1 단계를 수행합니다. 예비 결과가 돌아 왔으며 매우 고무적입니다. 플러싱 연구의 2 단계는 최근 주 예산에서 DeSantis 주지사에 의해 승인되었습니다.
예. 우리가 현재 시장에서 볼 수 있듯이 모든 경제 침체를 예측할 수있는 것은 아닙니다. 주택 우울증이 시작되는 동안 일반 계약자로서 내 파트너와 저는 수백만 달러의 수많은 주택에 대한 예금으로 고객 계약을 체결했습니다. 고객은 폐쇄해야 할 의무에서 멀어지고 건설 금융 대출의 부담을 겪게했습니다. 이러한 경험으로 인해 현재 시장 상황에서 어려움을 겪고있는 사업주의 신발을 신었 기 때문에 더 현명한 커미셔너가되었습니다.
금융 학사 - 펜실베니아 대학교 대학교, 노스 웨스턴 대학교 MBA
고정 소득 그룹-Vanguard Group의 책임자 (750 억 달러의 채권 및 자금 시장 자산 투자를 담당하는 125 명으로 구성된 글로벌 투자 팀) 2003-2014
수석 포트폴리오 관리자-Vanguard Group (재무, 기업, 주권 및 지방 자치 단체에 투자하는 다양한 자금 시장 및 채권 자금 관리) 1981-2003
42 세의 아내 인 낸시와 나는 인디언 리버 카운티를 집으로 만들었을 때부터 환영하는 커뮤니티를 찾았습니다. 나는 동료 시민들에게 어떻게 더 나은 살 곳으로 만들 수 있는지 스스로에게 물었다. 나는 지방 정부가 모든 언론을 얻는 주 및 연방 정부보다 훨씬 더 많은 영향을 미친다는 것을 깨달았습니다. 나는 정부가보다 효과적이고 비용 효율적으로 서비스를 제공 할 수 있도록 투자 관리 사업, 특히 지방 자치 단체에서 36 년 동안 일한 것을 인수 한 지식을 취하기로 결정했습니다. 부업에 앉아서 불평하는 것은 쉽습니다. 소매를 굴리고 솔루션의 일부가되는 것이 훨씬 더 많은 작업입니다. 당신이 지방 정부의 지역 사회 참여와 업적 목록에서 볼 수 있듯이 (보상없이) 나는 노력하는 경로를 취했습니다. 가능하면 어려운 숫자와 사실을 사용하여 분석을 수행한다고 생각합니다. 정부 회의에 참여할 수있는 가장 강력한 것 중 하나는 스프레드 시트입니다.
최우선 최우선 과제는 전염병이 카운티의 국민, 경제 및 정부 재정에 미치는 영향을 다루는 것입니다. 단기적으로는 그 효과 나 효과적인 백신을 되돌릴 기적의 치료법이있을 가능성은 거의 없을 것입니다 (이 시점에서 내가 잘못되기를 바랍니다). 그래서 카운티가 의료 커뮤니티 및 기타 전문가들과 함께 시민들을 보호하고 경제를 다시 가야하는 조치를 취해야합니다. 경제적 어려움은이 질병의 주요 구성 요소입니다. 카운티의 재정은 판매 세 수입과 관광 세 수입의 급격한 감소로 인해 영향을 받았습니다. 또한 주 및 연방 정부의 원조가 감소 할 가능성이 높습니다. 문제는 이것이 얼마나 일시적인 지입니다. 이 상황은 매우 신중하게 분석해야합니다.
세 가지 가이 인종에서 상대방과 구별됩니다. 36 년 동안 다른 사람들의 돈을 관리 한 36 년 동안 내가 획득 한 재무 분석 기술은 납세자의 돈이 정부의 필수 서비스를 효율적으로 제공하는 데 사용되도록하는 데 다리를 제공합니다. 나는 내가 봉사 한 모든 정부위원회와 커미션에서 볼 수 있듯이 매우 강력한 노동 윤리를 가지고 있습니다. 공무원들은 저에게 그위원회에서 봉사하기 위해 저에게 연락을 취하고, 나는 카운티를 더 나은 살 곳으로 만들기 위해 기꺼이 그렇게합니다. 중요하게도, 나는 제로 보상을받는 동안이 정부 서비스를 해왔다.
마지막으로, 나는 일을 성취하는 기록을 가지고 있습니다. Indian River Taxpayers Association은 2018 년“인디언 리버 카운티의 모든 시민들에게 납세자 달러를 절약하려는 노력을 인정하여 올해의 재정 보수적”상을 수여했습니다. 업적의 세 가지 사례 : #1 - Indian River Shores Town의 평의원으로서 나는 도시 소유의 잉여 부동산 판매 ($ 4.6 mm 판매 가격)의 판매를 제안했습니다. 나는 협의회가 공공 안전 연금 기금과 다른 고용 후 혜택 (OPEB) 기금 (미래의 퇴직자 건강 관리 혜택에 자금을 지원하는 OPEB) 기금에 자금을 지원하기 위해 돈을 사용하도록 설득했다. 결과 : 연금 기금 2019 회계 연도가 끝날 때 연금 기금은 107% 자금을 지원 받았으며 OPEB 트러스트는 142% 자금을 지원했습니다. 우리는이 두 자금에 대한 도시의 지속적인 기부금을 줄이면서 도시의 재산세 밀리지 금리를 19%줄였습니다. #2 - 저는 Indian River County School District School Board 감사위원회 회장으로 재직했습니다. 다른 카운티의 교육위원회 변호사 보상과 관련하여 수집 한 정보를 바탕으로, 우리는 교육위원회 변호사 계약 (현재 연간 264,000 달러와 비용을 지불하는)을 학생들을 가르치는 데 사용하기 위해 학군 자금을 절약 할 수 있는지 확인하기 위해 입찰 할 것을 권장했습니다. 지금 일어나고 있습니다. #3 - 나는 현재 시행되고있는 플로리다 턴 파이크 근처의 주 루트 60에서 허리케인 대피를 속도를 높이기 위해 FDOT의 방법을 제안했다.
리더십 플로리다, Cornerstone Class XXXVII, 2019 뉴욕 주립 대학, Albany, BA, Cum Laude, 1974
2020 년 대통령 상, 펠리컨 아일랜드 오두본 소사이어티 (Pelican Island Audubon Societ).
선출 된 공직 전에, 나는 민간 부문에서 경력을 쌓았습니다. 전국적으로 영업 홍보 담당 이사로서의 경영 경험 (Sterling Optical NYSE). 예산과 직원이 많은 고압, 결과 중심 위치.
이사회에 선출 된 최초의 민간인. 투표는 일반 회원 자격에 의한 것이 었습니다. 민간인을 선출 할 필요는 없었다.
2020 년 대통령 상, 펠리컨 아일랜드 오두본 소사이어티 (Pelican Island Audubon Societ).
내 임기 동안 Veterans 'Art Program (2019) 및 Fellsmere Elementary School Art Program (2016)에 대한 자금을 확보했습니다.
사람들의 의지를 진정으로 대표하고 그들의 최선의 이익을 보호하는 것은 아무것도 없습니다. 시장이되고 현지 선출직을 지키는 것이 내 인생에서 가장 좋은 일입니다. Vero Beach City Council의 2016 년 총선에서 처음으로오고 2018 년 총선에서 다시 한 번 큰 영광입니다. 나는 시간을내어 자신의 의지를 알리기 위해 시간을내어 모든 개인에게 감사합니다. 당신은 나에게 명령과 그에 따른 자신감을 주었다. 나는 모든 힘이 당신에게서 나온다는 것을 결코 잊지 않습니다.
2016 년 이래, 베로 비치의 100 년 역사에서 시장으로 시의회 임기를 시작한 최초의 여성이되었을 때, 나는 내가가는 곳마다 매일 공식 이름 배지를 착용했습니다. 이 간단한 행동은 사람들이 언제 어디서나 자신의 마음에있는 것에 대해 나와 대화하도록 격려했습니다. 그것은 우리 공동체에 대한 그들의 희망과 꿈뿐만 아니라 그들의 두려움과 관심사에 대한 터치를 유지합니다.
사람들은 지방 정부에 직접 접근 할 수 있다는 지식으로 저에게서 나올 수 있습니다. 그들의 생각과 감정이 중요하며 의사 결정 과정에서 고려 될 것입니다. 일회성 이벤트가 아닙니다. 관계의 시작입니다. 나는 그들에게 언제든지 저에게 연락하도록 초대합니다. 나는 지방 정부와 그 역할을 사람들과의 파트너십으로 본다. 신성한 신뢰. 온도에서 통치자가 없어야합니다. 사람들과 연락하는 풀뿌리 리더는 오늘날 그 어느 때보 다 중요합니다. 나는 사람들에게 기뻐합니다. 나는 문제 해결을 좋아합니다. 나는 필요한 데이터를 깊이 드릴 수있는 그릿으로 축복을 받았으며, 필요한 데이터를 기반으로 한 입장을 유지하고, 모든 사람의 이익을 위해 해당 입장을 발전시키는 파트너십을 구축하는 은혜가 있습니다. 그릿과 은혜의 조합에 대해 부모님 께 감사드립니다.
내 후반부는 Vero Beach Highlands에 살았습니다. 아버지는 Vero Beach Highlands Property Owners Association의 회장 및 재무로 선출 된 임기를 역임했습니다. 그리고 그는 그들의 빙고에서 편지를 불렀다! 예, 그는 사람들을 사랑했습니다. 어머니는 20 년 동안 중고품 가게에서 Indian River Memorial Hospital Auxiliary의 자원 봉사자로 일했습니다. 나는 우리 커뮤니티에 대한 그들의 봉사를 자랑스럽게 생각하며 그들이 설정 한 훌륭한 예에 감사합니다. 그들은 베로를 좋아했습니다. 나의 유일한 후회는 그들이 나를 시장으로보기 위해 살지 않았다는 것입니다.
“그러나 파티가 어떻게 플로리다 시립 전력 기관 (FMPA)에서 베로 비치의 출구를 조정할 수있는 당사자들은 어떻게 거래에 도달하려는 사전 시도를 탈퇴시킨 도전 이었는가? 협상을 촉진하기위한 열쇠는 도시와 기관이 2016 년에 리더십 변화를 보았다는 것이 었습니다.
Vero Beach는 Laura Moss 시장을 선출하여 유틸리티의 판매에 영향을 미쳤습니다. 모스와 윌리엄스 (CEO, FMPA)는 대화 초기에 서로를 적대자가 아닌 파트너로 간주하기로 결정했다고 말했다. 윌리엄스와 모스는 실질적으로나 문체 적으로 물건을 정리하고 싶었던 방법에 대해 이야기했습니다. Moss는 '좋은 의사 소통과 선의를 가짐으로써 진전을 이룹니다.'라고 Moss는 말했습니다. 새로운 관점과 공동 작업 접근 방식으로 당사자들은 빠른 해결책에 도달했습니다.”
참고 : 전체 기사,“FPL-Vero Deal이“War”에서“Godsend”로가는 방법, Votelauramoss.com의 Standard + Poor의 글로벌 시장 정보의 허가로 재 인쇄되었습니다.
공동체의 감각과 자연의 아름다움을 향상시키고 보호하기 위해 카운티위원회와 카운티의 국민, 지방 자치 단체, 기업, 비영리 단체 및 교회 간의 새로운 파트너십을 구축하십시오.
좋은 업무 관계와 새로운 파트너십은 새로운 관점을위한 견고한 토대와 문제를 해결하기위한 협력 적 접근, 심지어 오랜 문제를 해결할 수 있습니다.
예를 들어, Vero Electric의 FPL에 대한 이전 질문에 대한 나의 응답을 참조하십시오. S+P Global Market Intelligence 기사 인“FPL-Vero 거래가“전쟁”에서“Godsend”로 묘사 한“Godsend”로 Votelauramoss.com을 방문하십시오.
예산은 변경되고 향후 4 년 안에 새로운 문제가 발생할 수 있습니다. 현재 우리가 직면 한 문제에는 Covid의 위협, 노후화 인프라, 경제 성장, 열심히 일하는 중산층, 환경 건강, 우리의 노숙자, 노숙자 및 운이 좋지 않은 상태로서의 안전/보안이 포함됩니다.
소송은 최후의 수단이어야합니다. 법적 청구서는 최악의 시나리오입니다. 납세자의 지갑을 비우기 전에 외교를 배출하십시오. 소송과 관련하여 카운티의 현재 역사는 실망 스럽지만 가장 실망 스럽습니다. 예를 들어, 열차를 중단하기 위해 예산이 적은 총 예산 법적 비용은 $ 3,979,421입니다. 기차가 여전히오고 있습니다. 한편, 지난 10 월 사우스 플로리다와 보물 해안 지역 계획 협의회가 공동으로 통과 한 저렴한 주택 결의에 따르면, 인디언 리버 카운티의 51%가 앨리스 (Asset Limited, Income Sonsaged, Employed)이며, 소송을 잃는 데 소비 된 돈은 문제를 해결하거나 위에서 언급 한 문제를 해결하기 위해 먼 길을 갔을 수 있습니다.
내가 시장이되기 전에, Vero Electric의 판매에 대한 335,038 달러 (2013-2016)는 6 마리의 파티 (Indian River County, Vero Beach, Indian River Shores, FPL, Orlando Utilities Commission 및 FMPA)가 전화를 통해 서로 대화하는 것을 거부했습니다. 병은 극복 할 수없는 것처럼 보일 것이며 아마도 시장이되었을 때 2016 년에 일어난 리더십의 변화가 없었을 것입니다. Jacob Williams 씨는 FMPA의 통제를 가정했습니다. 내가 시장이었던 해, 카운티의 법적 법안은 880 달러로 떨어졌습니다.
참고 : 모든 지출 소스는 ircgov.com입니다. S+P Global Market Intelligence 기사의 재 인쇄는 Votelauramoss.com을 참조하십시오.
Martin Zickert 회장은 재향 군인 협의회 이사회에 선출 된 최초의 민간인이되었을 때“조직으로서 우리는 새로운 방식으로 지역 사회에 다가가 새로운 파트너십을 창출하는 회원들과 이사회를 다각화하려고합니다. Laura Moss는 그녀의 능력으로 잘 알려져 있습니다. 우리는 그녀의 징계를 기쁘게 생각합니다.”
3) Humiston Beach Park의 구조 원령 명령 센터에 관광 세 사용. 이것은 공공 안전 문제입니다. Vero Beach Lifeguard Association에 따르면 2020 년 5 월 Beach Teengation은 방문객들과 함께 전년도 기록을 세웠다고합니다.
4) Sebastian Annexation. 카운티는 아마도 소송과 그에 따른 혼란을 피하는 당사자들 사이의 더 나은 의사 소통을 촉진 할 수있었습니다.
최초의 민간인은 인디언 리버 카운티의 재향 군인위원회 이사회에 선출되었습니다.
자세한 내용은 "FPL-Vero Deal이"War "에서"Godsend "로 어떻게 진행되었는지를 참조하십시오.
작은 대화는 작은 문제가 아닙니다. 공동체 의식은 새로운 상호 작용을 마치고 확대되고 강화됩니다.
현재 두 명의 인턴이 있습니다. 고등학교의 젊은 여성과 대학의 청년. 원치 않는. 지금까지 나에게 별도의 출처와 나에게 알려지지 않았습니다. 그들은 일정 기간 동안 지역 사회에서 나의 행동을 따르고 있으며, 카운티위원회의 부시장 및 후보자가 저에게서 배우기 위해 내 인생의 일부가되도록 요청했습니다. 둘 다 정치학에 관심이 있습니다. 각각은 나에게 기쁨입니다.
2014 년에 나는 병원 지구에 대한 투표의 19,147 명 (46%)을 Seat 2를 받았습니다. 첫 번째 경주와 더 많은 식욕을 자극하기에 충분히 가깝습니다. 매우 흥미롭고 그것은 나에게 카운티 주변의 모든 종류의 사람들을 만날 수 있고 오늘도 여전히 사랑하는 친구를 만들 수있는 기회를주었습니다. 그건 그렇고, 그것이 Vero Beach의 여성이 누군가가 궁금해 할 경우를 대비하여 Roseland Community Association의 이사회에서 끝나는 방법입니다.
특징의 구별에 대한 자세한 내용은 이전 응답을 참조하십시오. 내 상대 중 어느 누구도 내가 몇 년 동안 보여준 공동체에 대한 성취 나 경험의 깊이 또는 참여를 가지고 있지 않습니다.
25 년 행정 - DEAN, 2 개의 중학교 교장 및 1 개 고등학교 교장, Secondary의 전무 이사
플로리다 고등학교 운동 협회에서 5 년 - 육상 상무 이사 및 관리 서비스 부사장
과거 자원 봉사 활동 - 소문가 코치, 인류 서식지, 시민 단체의 촉진자, 세인트 헬렌의 추수 축제, 교육 보조금을위한 유나이티드 웨이 패널 의장, 생명 자원 봉사자 릴레이, 축구 및 야구 모동
나는이 커뮤니티와 학군에 관심이 있기 때문에 달리고 있습니다. 더 중요한 것은이 커뮤니티를 알고 있습니다.
커뮤니티가 모든 학생들을 위해 할 수있는 최선의 방법은 훌륭한 학교 시스템을 제공하는 것입니다. 우리는 시스템 졸업생이 생산적이고 책임감있는 시민인지 확인하고 싶습니다. 그들이 대학으로 향하거나 군대에 합류했거나 노동력으로 바로 가든 우리는 그들이 성공하기를 원합니다.
연구에 따르면 교사는 학생의 성취와 이익에 이르기까지 학생의 영향을 가장 많이받습니다. 책임감 있고 생산적인 학생을 원한다면 훌륭한 교사를 고용하고 유지해야합니다.
11 월에 선출 될 때, 나는 우리 학생들이 학교에서 안전하고 안전하다는 것을 확인할 것입니다. 아마도 우리는 여전히 Covid 19에 관한 학생들의 건강을 다룰 것입니다. 이것은 학교가 지속적으로 모니터링하기가 어려울 것이지만 이사회 구성원은 교육감과 긴밀히 협력하여 상태를 확인하고 학교가 필요한 것에 대해 학교를 지원하기 위해 학교를 지원할 것입니다.
또한 학교의 안전 - 물리적 구조와 학생들의 정신 건강에 관한 모든 학교가 확보되도록합니다. 우리 학생들은 이번 여름에 많은 것을 다루었 고, 아프리카 계 미국인 학생들은 더 많이 다루었습니다. 나는 모든 학생들에게 필요한 것을 인식하는 교육위원회의 일원이되고 싶습니다.
나는 산책을 걸었다 - 나는 많은 지역 사회 구성원들이 인식하는 긴 공공 서비스 기록을 가지고있다.
저는 학생 옹호자이며 한 섹션이 아니라 우리 커뮤니티의 모든 주머니와 함께 일할 수있는 능력을 보여주었습니다. 나는 컨센서스 빌더이자 팀 플레이어입니다. 가장 중요한 것은 숙제를 할 것입니다. 이사회 의제는 길지만 숙제를했을 것입니다.
나는 이사회 규칙과 책임을 알고 이해하며 다른 영역에 들어 가지 않을 것입니다. 교육감은 지구를 운영하고 이사회는 그를 안내하고 책임을지게합니다.
공인 IRS 연방 및 주 세금 준비자; 영국 캠브리지 대학교 (국제 비즈니스 연구) 2000; 노스 조지아 대학교 (회계 전공) 1997-2000; 1990-1994 년 켄터키 대학교
상점 주택 텔레비전 네트워크를위한 지불 처리 시스템에 대한 감독 및 구현 제공자
수백만 달러 기업을위한 공급 업체 및 금융 기관과의 외부 관계 관리자
Christian Family Builders 채택, 포스터 및 고아 간호 리소스 제공 업체 및 501C3 공동 창립자, 2008- 예측
공공 학교 시스템은 변화에 저항력이있는 시스템이지만 훌륭한 리더십을 통해 다른 학군과 같을 필요는 없습니다. 우리는 우리를 막고있는 규범을 깨뜨리고 혁신적인 사고를 가진 환상적인 지구가 될 수 있습니다. 2019 년 5 월부터 SDIRC는 새로운 방향으로 향하고 있으며 변화를 일으키는 일원이되어 매우 흥미 롭습니다. 이제 새로운 지구 리더십하에 우리는 주에서 10 대 학군이 될 길에 있습니다.
나는 처음 3 년 동안 학교위원회에서 현 상태에 도전하고 예산에 의문을 제기하고 무대 뒤에서 발생하는 잘못된 관리에 관한 최전선에 문제를 가져 왔습니다.
사무실에서 짧은 시간 동안 교육 및 경력 경험은 Indian River County 교육위원회의 중요한 자산이었습니다. 잘 작동하는 학군을 만드는 메커니즘을 이해합니다. 나는 건전한 관리와 재무 의사 결정이 모든 조직을 이끌어 낸다는 것을 이해합니다. 나는 예산의 낭비 지출을 식별함으로써 교실 및 학생 서비스에 모든 달러를 제공하기 위해 부지런히 노력했습니다.
나는 임기에 재정적 책임있는 예산, 전략, 계획, 계획 및 프로세스 구현, 프로세스 및 프로토콜 구현, 스텔라 직원들을 옹호하기 위해 어려운 결정을 내렸다.
작년에 지구로 너무 멀리 왔기 때문에 모멘텀을 유지하고 싶습니다.
지금은 2020-21 학년도의 학교 재개에 관심이 있습니다. 학군 팀은 8 월에 학생들의 귀환에 관한 상당한 시간의 문제 해결 및 계획을 투자했습니다. 우리의 모든 계획에는 학생, 가족 및 직원에게 필요에 따라 안전한 옵션을 수용하고 제공 할 수있는 다양한 옵션이 포함됩니다. 또한 2020-2021 학년도를 탐색 할 때 모든 시나리오에서 의미있는 학습을 제공 할 수있는 모든 지원이 있어야합니다.
이것은 기념비적 인 작업입니다. 16,000 명의 학생과 2150 명의 직원에게 다양한 옵션을 제공하면 추가 비용을 충당하기 위해 조직 관리 및 전략 예산 책정에 대해 많은 이해가 필요합니다.
또한,이 지평선에는 2021-2022 예산 연도의 주 수입이 10-20% 감소한 것으로 예상됩니다. 예상 수익 손실을 완화하기 위해 운영 효율성의 추가 효율 영역을 준비하기 시작해야합니다.
우리는 전례없는시기에 있지만, 새로운 교육감과 함께 새로운 변화의 변화의 길을 계속하면서 학군 내에서 우리가 가진 재능에 대해 확신합니다.
현재 나와 함께 교육위원회에서 봉사하는 것은 세 명의 평생 교육자들입니다. 2 명의 전 교장과 1 명의 대학 교수입니다. 지구 5 석은 8 월에 결정됩니다.
저의 배경은 다양한 교육, 지식 및 경험을 제공함으로써 5 명의 이사회의 균형을 이룹니다. 잘 작동하는 교육위원회를 사용하면 교육구를 변화시키기 위해서는 교육의 배경 이상의 것이 필요합니다. 또한 지식이 풍부한 예산 의사 결정과 현 상태에 도전하기 위해 올바른 질문을 할 것입니다.
또한, 우리는 보드에 부모의 목소리를 유지하는 데 균형을 유지해야합니다. 나 외에 11 월에 다시 임명되면 등록 된 공립 학교 학생과 함께 다른 이사회 멤버 만있을 것입니다. 저는 현재 고등학교에 두 자녀가 있고, 중학교를 시작하는 아들, 초등학교에서 두 명의 손자가 있고, 가장 오래된 딸은 2011 년 졸업생입니다.
교육위원회 멤버로서 저는 22 년 동안 학교 시스템에 자녀를 둔 독특한 경험을 가지고 있습니다! 더욱이, 그러한 다양한 연령대의 어린이의 부모로서, 회의실에서 교실에 이르기까지 나는 정책, 커리큘럼, 예산 및 특별 프로그램에 관한 교육위원회 결정의 영향에 대한 전문적이고 개인적인 이해를 가지고 있습니다.
2016 년 교육위원회에 출마하기 오래 전에, 나는 지역 및 주 차원의 교육 옹호자로서 수많은 자원 봉사 시간을 통해 어린이, 부모 및 지역 사회에 관심이 있음을 보여주었습니다. 은혜와 결의로, 나는 우리 아이들과 관련하여 높은 기대치가 있음을 증명했습니다.
부모로서 나는 내 자녀들에게 제공되는 교육의 질에 만족하지 않았기 때문에 교육 옹호자로 여행을 시작했습니다. 그리고 이제 이사회 멤버로서 저는 제 자녀들을위한 목소리 일뿐 만 아니라 인디언 리버 카운티의 모든 어린이들에게 21 세기의 양질의 교육을받는 옹호자입니다.
나는 모든 IRC 학생들에 대한 높은 기대치를 가지고 있으며, 다양한 학생 단체의 최선의 이익이되는 정책과 이니셔티브를 계속 옹호 할 것입니다.
은퇴했지만 여러 기업, 병원 및 교육위원회에서 활동합니다. 나는 Merrill Lynch와 Painewebber에서 경영진 직책을 맡고있는 금융 서비스에서 33 년을 보냈습니다. 저는 뉴저지에서 150,000 평방 피트의 풋 실내 엔터테인먼트 센터를 구매하고 개발 한 LLP의 관리 교장이었습니다. 저는 기술 회사의 CEO로 Babson College의 사장이되었으며 2001-2008 년부터 복무했습니다. 나는 은퇴 할 때까지 11 년 동안 MA의 Blue Cross Blue Shield 재무위원회 또는 감사위원회를 의장을 맡았지만 투자위원회의 일원으로 계속 이어졌습니다. 저는 보스턴에있는 은행과 블록 체인 기술 회사의 이사이며 NYC의 중간 시장 투자 은행의 선임 고문으로 근무하고 있으며 그 중 하나는 Vero Beach에 있습니다.
Indian River County에서 저는 6 년간 St. Edwards School (Advancement Committee Chair)의 관리 위원이었으며 현재 Indian River Medical Center (Audit Chair)/Cleveland Clinic Indian River Hospital Foundation의 부회장입니다. 나는 Indian River Shores 시장으로 두 번 선출되었으며 2013-2018 년부터 복무했습니다. 저는 플로리다, 매사추세츠 주, 뉴저지 및 버몬트에 위치한 수탁자, 수탁자/재무 및 이사회 의장 (Babson College)으로 40 년 동안 40 년 이상 근무했습니다. 결과적으로 나는 교육 기관의 사명과 그들의 재정을 깊이 이해하고 있습니다. 또한 현재 버몬트 남서부 의료 센터의 관리 위원으로 활동하고 있습니다.
2009-2015 년 미국 교육부 장관 인 Arne Duncan은 2011 년 MLK Day에 대한 연설에서“교육은 우리 세대의 민권 문제”라고 말했습니다. 나는 수년간 교육에 전념했으며 IRC 공립학교가 주 내 바닥을 향한 순위는 용납 될 수 없다고 생각했습니다. 교육에 대한 나의 경험과 경력 전반에 걸쳐 리더십 능력을 보여 주면서, 나는 새로운 교육감 및 기타 학교 이사회 구성원들과 협력하여 모든 학생들의 결과를 개선하고 2025 년까지 모든 학교에 대한 그의 비전을 달성하도록 돕습니다. 우리 지역 사회에서 일하는 세계에서 최고 순위가 높은 건강 시스템과 함께 IRC의 미래에 대해 매우 잘 어울려야합니다.
투명한 재정이 있고 납세자가 최고 수익을 얻을 수있는 학군의 지역에 자원을 할당하는 데 도움을줍니다. 여기에는 교사 급여, 학습을 향상시키는 도구로서의 기술 및 모든 학생들, 특히 아프리카 계 미국인 학생들의 성취 격차를 해소하기위한 기타 많은 자원이 포함됩니다. ESE 학생들에게 할당하고 그들의 요구도 해결해야합니다. 또한, 작은 부분을 수행 할 수있는 작은 부분을 수행하여 아직 제거되지 않은 경우 분리 순서를 제거합니다.
나는 기존 이사회 구성원의 경험을 칭찬하는 특이한 조합 인 금융, 교육 및 전반적인 리더십에 대한 경험이 있습니다. 나는 상대방의 자격이 내 것과 비교할 수 있다고 생각하지 않습니다. 나는 공공 및 민간 부문 모두에서 성취에 대한 입증 된 실적을 가지고 있으며, 선출 된 경우, 학교위원회와 지역 사회에 동일한 사고 방식과 헌신을 가져올 것입니다.
HR 이사/ 비즈니스 사무실 관리자 (지난 3 년간) 보조 생활 시설에서 및 지난 25 년간 소규모 사업자. 나는 거의 20 년 전에 플로리다로 이사하기 전에 교사로 일했습니다.
다른 IRC Schools 2004 - 2014에서 자원 봉사자. 미국 생명의 릴레이 회장 (2015, 2016, 2017), 미국 암 학회에 도움이됩니다. "Vero Stars와 함께 춤을 추는" "Star"Dancer, Healthy Start Coalition - 2017. 인디언 강 공화당 여성의 회원이자 전 회장. 그 클럽과 함께 장학금위원회에서 봉사했습니다. 선임 자원 협회를위한 바퀴에 식사와 함께 자원 봉사. Art Club의 벽화 복원 프로젝트 자원 봉사. Tabernacle Ministries Church의 주일 학교 교사.
나는이 커뮤니티의 미래에 관심이 있기 때문에 교육위원회에 출마하기로 결정했습니다. 저는 지난 12 년 동안 커뮤니티에 적극적으로 참여했습니다. 저는 5 개의 IRC 학교에 다니는 2 명의 자녀의 어머니입니다 : 공개 및 헌장. 저는 10 년 동안 교실에서 자원 봉사자였습니다. 나는 우리가 여기에 직면 한 문제, 기대 및 우려를 직접 알고 있습니다. 또한 소기업 소유자가되면 재무 경험을 사용하여 재정적으로 책임있는 결정을 내릴 것입니다. 나는 내 재정적 배경을 활용하여 세금을 효과적으로 제시 할 것입니다.
무엇보다도 나는 학업 성취를 향상시키는 것을 믿는다. 몇 년 동안 우리 학교의 대부분은 A & B였습니다. 이것은 지금은 그렇지 않습니다. 우리는 각 학생이 자신의 잠재력을 달성 할 수있는 설정을 제공해야합니다. 자존심을 키우고 성공을 위해 힘을 실어주십시오. 저는 직업 학교의 강력한 지지자입니다. 그들은 무역을 배우고 학생들에게 대학 경로에 대한 대안을 줄 수 있습니다. 다른 문제는 다음과 같습니다. 부모와의 의사 소통을 회복하여 더 많은 부모의 참여를 보장합니다. 우리는 팀으로 일하고 부모 및 교사와의 관계를 회복해야합니다. 학생들의 정신 건강; 건강 안전.
나는 여기에서 전임 거주자입니다. 남편과 나는 여기서 아이들을 키 웠습니다. 우리는 IRC를 알고 있습니다. 우리는 지난 15 년 동안 우리가 적극적으로 참여한이 커뮤니티를 알고 있습니다. 우리 아이들은 5 개의 IRC 학교를 겪었습니다. 나는 10 년 동안 교실에서 활동적인 자원 봉사자였습니다. 나는 교육 학위를 가지고 있으며 교사였습니다. 저는 의료 종사자입니다. 감염 통제에 대한 지식을 보유하고 8 월에 학교를 개설 할 준비가되었을 때 자녀의 안전을 보장하기 위해이를 사용할 것입니다.
인도 강과 카운티 (FL) 보안관 사무실의 26 년 베테랑으로서, 나는 선장의 직급에서 은퇴하기 전에 법 집행, 교정, 공공 안전 파견 및 행정에 대한 광범위한 경험을 가지고있었습니다.
저의 이전 과제에는 기관의 전략적 플래너, 국토 안보 연락 담당자, 수사 부국장, 다중 대기업 범죄 집행 (Drug-Agency Criminal Enforcement), 사법 서비스 중위, 통일 부서 감시 사령관 및 전문 작전 중위가 기관의 항공, 학교 자원, K9, Agriculture 및 Marine Units로서의 역할이 포함되었습니다.
10 년간의 현역 경험을 가진 은퇴 한 예비군 최고 영장 담당관으로서, 나는 예비군 병사와 선원이 911 년 이후 10 년 동안 6 년 동안 활동적인 임무를 수행함에 따라 36 년 넘게 우리나라의 시계를 맡게 된 것을 자랑스럽게 생각합니다.
인디언 리버 카운티의 다음 보안관으로서 저는 우리가 봉사하는 사람들을 위해 인류와 동정심을 보여주기 위해 기관을 개혁 할 수 있으며, 우리가 더 나은 자격이 있다고 믿기 때문에, 우리가 봉사하는 사람들을 위해 인류와 동정심을 보여주고, 주민들과 대리인들과 나란히 서 있습니다!
나는 인간의 불균형을 초래하지 않는 전략을 구현하면서 인간의 삶의 신성함을 우선시하기 위해 우리의 정책과 관행의 초점을 바꿀 것입니다.
나는 우리의 정의 된 핵심 임무를 가장 잘 달성 할 자원에 초점을 맞추기 위해 데이터 중심의 접근 방식을 취할 것입니다. 지역 사회를 보호하고 범죄를 예방하고 문제를 해결합니다.
나는 경쟁력있는 계약 계획을 수립함으로써 최고의 직원을 유치하고 유지할 것입니다. 그리고 보안관 사무실을 인디언 리버 카운티의“가장 좋은 일 장소”목록으로 돌려 보내기위한 승진과 선정을위한 공정하고 일관된 절차.
나는 현재 지휘 직원을 절반으로 줄여서 전공과 선장의 순위를 제거 할 것입니다. 중복 계층이 적을수록 우리의 (맹세 및 민간인) 첫 번째 라인 감독자와 중간 관리자가 더 큰 의사 결정 권한과 책임을지게됩니다.
인도 강 카운티 보안관 사무실을 공공 기록 요청 처리를위한 모범 사례를 따르는 모델 대행사로 전환 할 것입니다.
나는 모든 세금이 어떻게 소비되는지에 대한 완전한 그림을 제공하고, 연말 지출 급증을 줄이고, 미사용 자금을 납세자에게 반환 할 것입니다.
전통적인 순찰, 조사 및 교통 업무와 함께 보안관으로서 감옥의 안전과 보안에 대한 책임이 있습니다. 법원의 래트, 절차 및 영장을 집행합니다. 카운티 전체 911 파견 제공; 카운티의 포괄적 인 비상 관리 계획에 따라 주 법 집행 기관으로 지정됩니다.
저는이 레이스의 고독한 후보자입니다.이 후보는 교정에서 이중 인증을 보유하고 있으며 인디언 리버 카운티의 다음 위대한 보안관이 될 수있는 운영 경험을 가진 법 집행을 보유하고 있습니다.
두 석사 학위. 현재 박사 학위를 추구하고 있습니다. FBI 국립 아카데미. 군대 반 테러 스쿨. 육군 운영 보안 학교. 육군 전략 플래너 학교. 수많은 법 집행 과정 및 인증
보안관 사무실에는 내 경험과 자격을 가진 사람 만 빠르고 영구적으로 가져올 수있는 변화가 급격히 필요합니다. 범죄는 높고 투명성은 존재하지 않으며 제 생각에는 너무 많은 사람들이 기관에 너무 많은 영향을 미치는 강력한 소수에게 매진되었습니다. 명령 수준의 조직 문화가 부패했습니다. 이러한 문제는 대중의 신뢰를 침식하고 부패를 낳는 위험한 문화를 만듭니다. 기능 장애 기관을 고치는 것은 제가하는 일입니다. 보안관 사무실의 리더십은 국가 모범 사례와 함께 21 세기로 향해야합니다. 순위와 파일은 문제가되지 않습니다. 그들은 단순히 책임감 있고 경험이 풍부한 리더십이 필요합니다.
• 경찰 순찰 관행에서 잠재적 인 차별적 행동을 발견하기 위해 조기 경고 시스템을 만들고 구현합니다.
• 차기 보안관 선거에 대한 안전한 투표뿐만 아니라 지역 사회의 실제 문제를 해결하기 위해 등급의 실질적인 지역 사회 업무 부서를 만듭니다.
• 기관에 당황 스러울 수있는 기록을 공개하지 않기 위해 변호사 납세자 돈을 다시 지불하지 마십시오.
• 모든 것을 비난함으로써 계급과 파일의 사기를 계속 침식하기보다는 경영진이 계급 및 파일 대리의 행동에 대해 책임을 지도록 보안관에 직접보고하는 상위 수준 관리자의 수를 늘리십시오.
• 언더 커버 마약 요원의 사용을 두 배로하여 마약 집행 노력을 완전히 재구성하십시오.
• 관리 책임 프로그램을 활용하여 모든 리더에게 도난 수를 줄이고 폐쇄율을 높이는 데 책임을 져야합니다.
경험과 자격. 법 집행의 대부분의 측면에서 다른 세 명의 후보자는 내가 가진 경험이나 자격이 없습니다. 다음은 다른 후보자가없는 경험과 자격에 대한 매우 간단한 개요입니다.
2013 년부터 Fellsmere시의 경찰서장. 그 전에는 Vero Beach Police Department에서 거의 25 년을 보냈습니다. 나는 Fellsmere의 수석이되기 위해 선장으로, 두 번째로 명령을 남겼습니다. 나는 Uniform Patrol, K9, SWAT, 범죄 조사에서 복무했으며 운영 및 지원 역할에서 감독 및 지휘 수준 직책을 개최했습니다. 저는 플로리다 기술 연구소 (Florida Institute of Technology)의 겸임 교수이며 온라인 형사 사법 학위 프로그램의 주요 윤리 강사로 활동하고 있습니다. 저는 Indian River State College 형사 사법 지도자 프로그램의 주요 윤리 강사이며 플로리다 경찰서장 협회와 플로리다 법 집행 국이 주최하는 여러 프로그램에서 윤리를 가르칩니다. 나는 해병대와 육군 보호 구역의 베테랑입니다.
플로리다 경찰서장 협회 (FPCA) 회원. FPCA 입법위원회 위원. FPCA 전문 표준위원회의 회원 및 전 회장. 경찰 및 보안관 협회의 Treasure Coast Chiefs 회원 및 전 회장. IRSC의 FDLE 지역 XI 교육위원회 회장. 인디언 리버 카운티의 임원 원탁 회장 회장 겸 회장. Treasure Coast Opioid 태스크 포스 회원 및 공공 안전 소위원회 회장. Fellsmere Action Community Team (FACT)의 회원 및 공동 설립자. MCAN (Moonshot Community Action Network) 회원. Fellsmere Exchange Club 회원. 세인트 루시와 인디언 리버 카운티의 멘토, 빅 브라더스 및 빅 자매.
나는 지역 사회와의 협력을 강화하는 Indian River County에서 정책에 대한 비전이 있기 때문에 보안관에 출마하고 있습니다. 범죄가 사회적 문제라는 전제에 근거한 협력과 범죄를 줄이고 삶의 질을 향상 시키려면 우리 모두가 함께 일해야합니다. 또한 보안관 사무실의 기능 장애 조직 문화를 다루기 위해 운영하고 있습니다. 급여 불일치를 적절하게 해결하지 못하거나 모든 회원이 공정하고 공정하며 일관된 방식으로 기회를 제공하는 스타일. 이 리더십 스타일은 수많은 양질의 사람들을 몰아 냈으며 사기가 낮고 서비스가 좋지 않았습니다. 지역 사회의 많은 사람들은 보안관에 대한 존경을 잃고 신뢰했습니다.
우리 지역 사회와 법 집행 직업이 전체적으로 직면 한 많은 도전을 해결합니다. COVID-19, 형사 사법 개혁 및 테러의 위협은 목록에 올랐지 만, 우리는 또한 범죄, 마약, 교통 문제, 정신 건강 및 노숙자 인구와 같은주의를 기울여야하는 많은 문제에 계속 집중해야합니다. 이들은 모두 최우선 과제이지만 양질의 인력 상실과 공공 신뢰 상실에 기여하는 리더십 및 책임 문제를 해결할 때까지 적절하게 해결할 수는 없습니다.
저는 인디언 리버 카운티에서 31 년의 법 집행 경험을 가진 경찰서의 최고 경영자 법 집행관입니다. 나는 직장과 전문적인 제휴를 통해 많은 사람들과 오랫동안 관계를 맺었으며 일을 끝내는 역사를 가지고 있습니다. 나는 Fellsmere의 경찰서장이되었을 때 시작된 수상 경력에 빛나는 철학을 바탕으로 Indian River County에서 정책에 대한 비전을 제공합니다. 이 비전은 또한 2019 년 6 월부터 실시 된 12 개의 시청 회의에서 얻은 시민 의견의 산물이기도합니다.이 커뮤니티에 대한 31 년간의 서비스의 결과로, 현재 보안관 사무실과 시민 의견을 괴롭히는 문제에 대한 나의 지식은 보안관 사무실이 경영진 수준에서 성공적인 실적을 가진 경험있는 리더가 필요하다고 확신합니다. 우리의 안전에 대한 가장 큰 위협을 인식하고 협력해야 할 필요성을 이해하며, 다양한 인구를 모아 비전에 초점을 맞출 수있는 기술과 능력을 가지고 있습니다. 나는 그 지도자입니다
세금 징수 - 은행 : 내부 감사, 운영, 고객 서비스 - CFCA (Certified Florida Collector Assistant) 수익 부 - 발렌시아 대학, 레코드 관리 연락 담당자 - HS 디플로마 Vero Bch
14 년 동안 개최되는 직책 - 파산 및 컬렉션 감독관, 연체 유형/파산 컬렉션 담당 이사, 운영 책임자, 직원/운영 책임자 (지난 5 년간의 서비스)
나는 직접 경험을 통해 사무실에 광범위한 내부 문제가 있다는 것을 알고 있습니다. 납세자가 알지 못하는 엄청난 양의 낭비 지출. 예를 들어 : 운전 면허증을 발급 할 수있는 새로 개장 한 해변 사무소. 3 월부터 문을 닫았으며 (개장 후 1 년이 지나도) 납세자들은 임대료, 유틸리티 등을 충당하기 위해 매월 약 6K 달러의 훅에 올랐습니다. 왜이 새로운 사무실이 섬유 광학 비용과 같은 적절한 연구가 완료되지 않았을 때도 고려 되었습니까? 매월 $ 2,000의 매월 $ 24,000는 사무실을 광고하기 위해 라디오에 가기 위해 지출됩니다. 인식 된 충성도에 대한 과도한 급여 인상 - 임원 보조원은 작년에 거의 20,000 달러의 급여 증가를 받았으며 현재 매년 87,769 달러를 벌고 있습니다! 이것은 공무원입니다!
나는 사무실에 필요한 투명성, 책임, 윤리적 리더십 및 재정적 책임을 많이 가져올 것입니다.
직원 유지, 민감도 교육, 성과 기반 검토, 중요한 위치에서의 승계를위한 공로 기반 성과 및 멘토링에 따라 증가합니다. 현재 행정부의 11 년 동안 106 명의 직원이 사무실을 떠났습니다. 2019/2020 예산은 68 개의 포지션을 반영합니다. 현재 세금 징수 원은 2009 년에 46 명의 직원과 함께 사무실에 임명되었습니다. 저는 2016 년에 떠나는 직원 #61이었습니다. 즉, 45 명의 직원이 3 1/2 년 동안 남았습니다! 직원을 완전히 훈련시키기 위해서는 평균 $ 8,000가 필요하며, 이는 납세자 손실로 $ 848,000에 해당합니다! 두 개의 별도 직원 임대 회사 (Tallahassee ???에서 하나)가 사용되고 있습니다. Tallahassee 회사는 독립 계약자로 다시 가져 오는 은퇴 직원을 관리하는 데 사용되고 있습니다! 이것은 일어나지 않아야합니다! 엔트리 레벨에서 멘토링 및 홍보는 긍정적 인 작업 환경을 만들뿐만 아니라 주요 위치의 견고하고 건전한 승계 계획을 확보하기 위해 제도적 지식이 전달되고 있음을 보장합니다.
윤리학. 나는 직업 정치인이 아니며 탤러 해시의 정치 사다리를 오르고 싶지 않습니다. 저는 시민 및 비영리 단체를 통해 지역 사회에 깊이 관여하고 있습니다. 저는 22 년간의 은행 경험과 함께 세무 수집가 사무실에서 임원 수준 경험에 14 년 동안 손을 뻗었습니다. 나는 현재의 세금 징수 원이 일을해온 11 년을 훨씬 초과한다고 생각합니다. 나는이 직업을 평생 위치로 보지 않습니다. 나는 용어 한계를 믿습니다! 운영 및 고객 서비스 기술로 인해; 현재 세금 징수 원을 위해 일하는 7 년 중 5 년 동안 참모장으로서, 나는 현재 세금 징수 사무실에 존재하는 많은 정책과 절차를 이행하는 데 중요한 역할을했습니다. 나는 우리 지역 사회에 깊이 뿌리 내리고 있으며 개인적으로 내 시간, 재능과 보물을주는 것이 현지 사무실에서 전문적으로 지불되는 것처럼 중요하다고 믿습니다.
인증 플로리다 수집가, 동부 항공 예약 훈련 아카데미, 남서부 마이애미 고등학교
출생으로 웨스트 버지니아 인 Carole Jean Jordan은 60 년대 초반 플로리다로 이주했습니다. 그녀는 남성 지배 항공 산업에서 가족과 함께 베로 비치로 이사하여 소규모 사업가가되었습니다. 1973 년에 그녀와 그녀의 남편 인 Bill은 Vero Beach에 서비스를 제공하는 관개 회사 인 Jordan Sprinkler Systems, Inc.를 설립했습니다. 그 후 얼마 지나지 않아 Jordan은 고객 서비스 감독, 재무 관리 및 직원 관계를 포함하여 일상적인 비즈니스 운영을 인수했습니다. 오늘날이 회사는 아들 빌리의 관리하에 보물 해안에 봉사하고 있습니다.
Jordan은 비즈니스 소유권과 모성의 요구의 균형을 맞추면서 업무에 대한 관리 기술을 학습하고, 끊임없이 변화하는 지역 및 주 규정 내에서 일하며, 여성의 존재가 더 일반적으로 받아 들여지기 전에 작업 사이트를 적극적으로 감독하는 등 비즈니스를 개발하면서 수많은 과제를 극복했습니다. 훌륭한 고객 서비스, 끊임없는 네트워킹 및 혁신적인 서비스를 자주 추가하는 Jordan의 약속은 Jordan Sprinkler 시스템을 현재의 성공으로 성장시키는 주요 요인이었습니다.
요르단은 그녀의 경험과 관리 기술을 기업 세계에서 정치 분야로 이전했습니다. 2003 년 플로리다 공화당 공화당 의장으로 선출 된 그녀는 효율성, 더 나은 조직, 긍정적 인 홍보 및 건전한 재정 정책을 개발하기 위해 현대 비즈니스 기반 관행을 구현함으로써 조직을 재구성했습니다. 그녀의 지도력 하에서, 당은 거의 3 백만 달러의 부채를 제거했으며 플로리다의 탤러 해시에있는 조지 HW 부시 공화당 센터 (George HW Bush Republican Center)의 모기지를 완전히 만족 시켰으며, 후보자를 대신하여 모금되고 지출 된 수백만 달러를 관리하기 위해 현명한 재무 절차를 제정했습니다. 2003 년, 그녀는 최초의 주 전체 흑인 공화당기구 인 플로리다 흑인 공화당 연맹을 공인했습니다. 조지 W. 부시 대통령은 2004 년 의장에서 주 전역에 거의 40 만 표로 재선되었습니다. 또한, 플로리다는 2006 년 공화당을 열린 주지사 자리로 선출하기위한 3 개 주 중 하나였다. 그녀의 지도력의 성공은 빠르게 인정되어 공화당 국립 국무위원회 의장으로 선출되었다.
2005 년, 요르단은 백악관 친교 대통령위원회에 임명되었으며,이 프로그램은 연방 정부의 최고 수준에서 일하는 젊은이들과 여성의 직접적인 경험을 제공하는 프로그램입니다. 커미셔너로서, 그녀는 동료들과 나란히 일하면서 경쟁이 치열한 프로세스를 안내하여 탁월한 전국 결선 진출 자 그룹에서 백악관 펠로우를 선택했습니다.
Carole Jean Jordan은 2007 년에 National Women 's Business Council의 일원으로 봉사하도록 대통령에 의해 임명되었습니다. NWBC는 백악관, 의회 및 소기업이 여성 사업주와 관련된 문제에 대한 자문위원회 역할을합니다.
요르단은 러시아, 대만 및 홍콩으로의 여행을 포함한 여러 국제 대표단에서 복무했습니다. 또한 그녀는 MSNBC, CNN, NBC, Fox 및 기타 국내 및 국제 라디오 및 텔레비전 방송국에 출연했습니다.
Carole Jean Jordan은 현재 Indian River County의 세금 징수 원으로 활동하고 있습니다. 그녀는 2008 년 11 월에 선출 되었으며이 헌법 사무소를 개최 한 최초의 여성입니다.
플로리다 세금 수집가 협회, 전 입법장 및 이전 은폐 무기 면허 의장
나는 우리가 긍정적 인 길을 가고 있기 때문에 달리고 있습니다. 우리는 사무실이 적응성, 편의성 및 효율성에 중점을 두면서 상당한 개선을했습니다. 세무 수집가로 취임하면 리더십 팀과 직원은“어떻게 도와 줄 수 있습니까?”로 전환했습니다. 서비스 모델.
우리 팀에게는 적응성이 우리가하는 거의 모든 것의 중심입니다. 세금 수집가 사무실의 적응성은 고객의 관심과 자원에 따라 첨단 기술 균형을 달성하기 위해 필요합니다. 새로운 서비스를 제공하거나 주민들이 쉬운 도달 범위, 이동성 관련 문제, 그리고 가장 최근에는 Covid-19와 관련된 주 지침에 대한 조정을 원하는 현지 서비스를 제공합니다. 사무실에서 기술의 사용과 기능을 가속화하는 것이 중요했습니다. 사람들이 깨어 난 순간부터 하루는 스마트 폰, TV, 태블릿 및 컴퓨터로 가득 차 있습니다. 사람들이 자신의 장치를 통해 정부 사업을 운송하는 데 더 편안해지면서, 우리는 우리가 그것을 수용 할 수 있도록 잘 배치되도록 조정했습니다. 동전의 반대편에서, 우리는 더 높은 기술 프로세스에 익숙하지 않은 사람들을위한 전통적인 옵션을 유지했습니다. 우리의 리더십 팀은이 두 가지 선호도 사이의 균형을 맞추기 위해 함께 일했습니다. 국가 프로그램을 지역 사회에 가져 오는 것은 긍정적 인 피드백과 많은 사용을 받았습니다. 예를 들어, 거의 3 년 동안 우리는 TSA 사전 체크 응용 프로그램 수락 에이전트 역할을했으며 거의 6,000 개의 응용 프로그램을 처리했습니다. 이동성 문제는 물리적 또는 의학적 상황이나 신뢰할 수있는 운송에 대한 접근 부족에서 비롯 될 수 있습니다. 우리는 웹 사이트 나 드라이브 스루 레인을 통해 사업을 수행 할 수 있다는 것이 비즈니스를 수행 할 때 이러한 투쟁을 완화시키는 데 도움이된다는 개인으로부터 긍정적 인 피드백을 받았습니다.
편의성은 긍정적 인 고객 상호 작용을 만드는 열쇠입니다. 세금 징수 자 사무실 서비스의 편의성을 여러 가지 방법으로 증폭 시켰습니다. 먼저, 우리는 국영 DMV 지역 사무소를 흡수했습니다. 이 과정은 지방 정부 서비스를 얻기위한 원 스톱 상점을 만들기위한 한 단계였습니다. 둘째, 우리는 더 많은 개인에게 동시에 서비스를 제공하기 위해 추가 고객 서비스 직책을 만들었습니다. 셋째, Oceanside County Complex에서 네 번째 사무소를 추가했습니다. 이 위치는 두 가지 작업을 수행했습니다. 해변 거주자가 카운티 행정 건물에 올 필요성을 제거하여 본사에서 대기 시간이 줄어들고 동부 거주자와 기업들에게 서비스를위한 더 가까운 위치를 제공했습니다. 우리는 앞으로 몇 주 안에 해변 사무소에 운전 면허 서비스 추가를 발표 할 것으로 예상됩니다. 마지막으로, 우리는 Express Lane Services를 구현하여 주민들이 안전한 온라인 포털을 통해 차량 등록을 갱신 할 수있는 기회를 창출 한 다음 West, Main 및 Sebastian 사무실의 Express Lane을 통해 작은 노란색 스티커를 검색하고 종종 같은 날에 메인 사무실 드라이브 스루를 통해 검색했습니다.
효율성은 잘 운영되는 정부 사무소의 특징입니다. 12 개가 넘는 정부 서비스를위한 원 스톱 상점이라는 우리의 가장 중요한 비즈니스 모델은 고객을 위해이를 만들 수 있도록 도와줍니다. 한 번의 방문에서 인디언 리버 카운티 거주자는 플로리다 드라이버 라이센스 Real ID Act를 준수하고, 차량 등록을 갱신하고, 작은 노란색 스티커를 징수하고, Sunpass 트랜스 폰더를 구매하고, 사냥 세금을 지불하고, 사냥 및 낚시 면허를 구매하고, TSA Pre-Check 프로그램과 함께 국내 알려진 여행자 상태를 신청할 수 있습니다. 그 사람이 사업이나 보트를 소유하고 있다면 세금과 등록도 관리 할 수 있습니다. 또한 상업용 트럭 운전사 또는 환대 근로자 인 경우 TWIC 카드 신청 프로세스를 지원할 수 있습니다. 해당 사람이 모기지 대출 기관 또는 변호사와 같은 플로리다 전문 라이센스 또는 HAZMAT 인증에 대한 지문이 필요한 경우 Identogo와의 계약을 통해이를 제공 할 수 있습니다.
세금 징수 원으로 봉사하게되어 영광입니다. 첫날부터 취임하고 앞으로 나아가는 최우선 과제는 변화하는 시간, 새로운 서비스 제공 및 인디언 리버 카운티의 인구 증가에 적응하는 긍정적이고 효율적인 고객 서비스 경험을 창출하는 데 남아 있습니다.
1973 년부터 소기업 소유자로서 저는 탁월한 고객 서비스와 비용 절감 조치의 균형을 맞추는 데 필요한 것이 무엇인지 이해합니다. 그 균형을 찾는 것은 거대한 기업의 기업 경력에서 지속적으로 가르치는 것이 아닙니다. 수십 년간의 경영진 경험 외에 기업가 적 배경을 가지고 있으며, 보수적 인 재정 관리를 통해 관료주의를 계속 제거하고, 긍정적 인 고객 상호 작용에 집중하며, 인디언 리버 카운티에 초과 달러를 계속 돌려 주실 수 있습니다.
후 시간 : 7 월 -03-2020